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刘寨办事处推行一线工作法力促“路长制”工作

作者:admin 时间:2019-05-08 13:52   

一是精心部署,工作在一线推进。创新“两长三员”路长制管理机制,按照定人、定路、定岗、定责的“四定原则”,将辖区14条主干道,1300余家沿街单位和门店逐一明确牵头科级干部和责任人员。按照“巡查、反馈、协调、处置、督查”的五步工作法,确保各类问题第一时间发现、第一时间反馈、第一时间处置。二是多方联动,问题在一线解决。“纵向联动”。依托市、区、街、社区数字化城管四级平台,积极对外公示路长明细表及联系电话。“横向联动”。建立路长制工作群,各级路长每天将工作难点、问题进行上报反馈。“内外联动”。每周定期召开城市管理联席会议,联动公安、工商、交通等部门开展联合执法。“社会联动”。推行“城市管理+志愿服务”模式,把开展志愿服务与城市精细化管理工作相结合。截至目前,共开展联合执法行动12次,出动8645人次,协调解决各类问题869个,清理卫生死角335处,共清理垃圾、杂物约105立方米,整治占道、游商、突店经营等23起,规范车辆乱停乱放1365处,覆盖防尘网2568平方,美化墙体1238平方米,清扫、补栽绿化带27万平方,更换垃圾桶177余个。三是督查考核,责任在一线落实。成立4个督查小组分时段不定期进行现场督查,制定《刘寨办事处城市环境卫生精细化管理工作检查考核细则》,每日对四个督查组检查情况进行计分汇总。实行“日督查、周排名、月奖惩、年表彰”机制,定期对各路段进行综合排名,评先评优,给予物资奖励表彰。建立“路长制”督查台账,对巡查中发现的各类问题进行汇总梳理,由办事处督考办进行实时跟踪和回访。 四是全民共管,群众在一线动员。不断加大宣传力度,全方位开展宣传引导活动。对于辖区群众,采取LED显示屏、宣传栏、宣传资料等方式,并引导群众通过拨打城管热线12319、“市民通”手机APP等,上报发现的城市管理问题。对于沿街门店,办事处建立了“红、黄、黑”旗评比制度和“十星商户”评比制度,对辖区“六小”门店定期考核评比。截止目前,共发放“爱护市容 摒弃陋习”倡议书5600余份,“门前四包”承诺书1300余份。(刘寨办)